山西省公务员笔试结束后，需进行专业测试的职位，按照笔试总成绩从高到低的顺序，按计划录用人数5倍的比例确定参加专业测试的人选。

　　专业测试结束后，按照笔试和专业测试的综合成绩（综合成绩=笔试成绩/2×60%+专业测试成绩×40%）由高到低排列顺序，按计划录用人数3倍的比例确定参加面试的人选。

　　不进行专业测试的职位，按照笔试总成绩从高到低的顺序，按计划录用人数3倍的比例确定参加面试的人选。

　　面试人数不达录用指标3倍的，要减少录用指标，使面试人数与录用指标达到3：1，如减少到1名仍不达3：1的，则将所有不达比例的职位合并进行面试，并将指标减少到面试人数与录用名额之比为3：1进行录用，如合并后仍不达3：1的，则按原职位进行面试、考察、体检，合格的由省招考机关和各市人事局根据考生的综合情况确定是否录用。

　　参加专业测试、面试的名单及时间、地点将在山西人事考试网（http://www.sxpta.com ）公布，请考生注意查询。