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2005年公务员考试面试热点
编辑:admin 文章来源:去考公务员 点击数: 更新时间:2007-8-4 3:17:58
前是不自由的,于是编排无数关于天地风雨山川雷电的神话,自然的本来面目是被遮蔽的。从这个意义上说,人类赋予自然以意义的同时就意味着诚信问题发生了。这太玄远了,不是我们探讨的重心。我们要考究的是社会范围内的诚信问题。设想一下,如果世上只有一个人,他面对的是他自己,就像当初亚当一个人在伊甸园里那样,充分自由,他就无须遮蔽什么,隐瞒什么,他对自己充分诚实(实际是根本不发生诚实问题)。可是一旦夏娃出现,一个人变成两个人,起码他们知道了害羞,用橄榄叶遮蔽私处。这一遮蔽不要紧,自由的阳光出现阴翳,人类的自由开始发生缺损,诚信问题随之出现。到了亚当夏娃的大儿子该隐将弟弟亚伯骗到一边儿将其杀死,哥哥的自由成为弟弟自由的杀手,人类的诚信发生了第一次危机。     有两个人就开始有伦理,就开始有道义。该隐杀弟,悔愧无地,不堪回首。你决不可以以他人为仇敌,自由地、随心所欲地向人开战。在仇敌与媾和同等重要的情势下,你怎么办?只能寻求利益最大化。你的本来面目、本来的心思不得不遮蔽一部分。这是不是意味着群体越大,自由越少,诚信越稀缺?那倒也不是。一个狱卒与一屋子犯人,这个群体,人数不多,但自由度很低,防范心理多,诚信成为奢侈品。因而,在目前人类社会发育程度上,自由的多寡取决于一定的游戏规则,具体说则是取决于宪法和法律及其执行的水准。     我们说了,无往而不存在诚信问题。诚信至大到信仰,至小到个人隐私和阴私,中间包括政治、经济、社会、伦理各方面。如果同性恋是自由的,同性恋者就由欺世变成诚实,不必隐瞒。如果社会生活是自由的,公民的忠诚就此较可信。反之,君主面前下跪,转脸就去举兵反叛。如果家庭是自由的,儿女就不会隐瞒自己的真爱。如果夫妻是自由的,彼此就不会隐瞒自己的移情别恋。     自由是综合的,诚信也是混一的。一公司的老总谈员工素质如何提高。我问:你让员工说实话吗?你让你的会计自由言说你的偷税漏税行为吗?如果连实话都不能实说,何谈素质?素质不是孤立的,是血肉相连的。我们搞“百城万店无假货活动”,如果这百城万店的老板之被任命完全是暗箱操作,此乃大伪小诚,难以有彻底的诚信。     我们都向往一个诚信的社会,如何建成它?这是一个值得追询的问题。     十、提倡节俭     根据中央统一部署,55周年国庆将把握“中庆”尺度,提倡尽量节俭,不搞国庆阅兵、焰火晚会等盛大庆祝活动。一贯看重“脸面”的国人,如今能在55周年国庆这一重大事情上提倡节俭,令人为之叫好,并衷心期盼“节俭迎国庆”能在更广的领域产生示范效应。     国人素有节俭的好传统,但这似乎主要是体现在对待私有的财物上。而在办公事方面,大手大脚几乎成了一种痼疾。小到校庆、理论研讨会,大到城市的招商会、文化节,比豪华成了一种时尚。这种“奢侈”思维近年来还一度进入了部分地区的执政思维中去,一些地方领导忽视客观规律,超越经济发展阶段,提出不切实际的城市发展目标。许多地方盲目攀比,求大求新求洋,片面追求“上档次”,要创“世界第一”……这种错误的政绩观引起党和人民的一致反对。     历览前贤国与家,成由勤俭败由奢。新的历史条件下,我们更不能淡忘了艰苦奋斗的好传统、好作风。本世纪前20年,我们正处于一个极其重要的战略机遇期,正迎来加速推进工业化、城

镇化的关键时期。但是,由于我国在社会主义初级阶段,人口多、底子薄、发展不平衡的状况将长期存在,在这种国情下,我们要始终提供节约光荣、浪费可耻的观念。“一粥一饭,当思来处不易;半丝半缕,恒念物力维艰”。在科学发展观的指导下追求经济与社会的可持续发展,任何决策都应把人民群众生活放在优先位置,充分考虑地方财力和人民群众的承受能力,绝不能干那些劳民伤财、寅吃卯粮、百姓反感的事。     从“节俭办奥运”,到“节俭迎国庆”,实质上在传递着一种务实的作风,也树立了颇有说服力的样板,但愿这节俭之风能在更广的领域产生深远的示范效应。     十一、为人民服务让人民满意   我们的国家是人民当家作主的社会主义国家,我们的政府是人民的政府。公务员是国家行政权力的运用者,同时又是人民全面建设小康社会的组织者,担负着依法管理国家和社会事务的繁重任务。国家公务员无论从事何种工作,无论职位高低,都是人民的勤务员,都要坚持和实践全心全意为人民服务的宗旨,把人民满意作为自己全部工作的出发点和归宿,把人民利益放在大于一切、高于一切、重于一切的位置上。国家公务员制度建立实施十余年来,广大公务员高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜,全面贯彻执行党的路线、方针、政策和国家法律法规,在经济发展、社会进步、文化繁荣和人民生活改善方面发挥了重要作用。这支队伍是一支有战斗力、得到党和人民信赖的好队伍。这次受表彰的公务员和公务员集体,就是这支队伍中的杰出代表。他们中的多数工作在街道、乡镇等为人民服务的基层单位,工作在公安、税务、教育等政府窗口部门。他们通过自己崇高的思想境界、过硬的工作作风、扎实的工作实绩,为全体公务员树立了榜样,为“公务员”称号增添了光彩。   向人民满意的公务员学习,就要学习他们始终坚持正确的世界观、人生观、价值观,牢固树立科学的发展观、正确的政绩观;学习他们立党为公、执政为民,全心全意为人民服务的高尚品质;学习他们爱岗敬业、清正廉洁、秉公执法、无私奉献的思想境界;学习他们勇于改革、开拓创新,率先垂范,勇挑重担的进取精神;学习他们扎根基层,服务群众,艰苦奋斗,求真务实的优良作风。   当前,我国改革发展正处在一个关键时期。新的形势和任务,对政府加强行政能力建设提出了严峻挑战,对提高公务员的素质和能力提出了新的要求,迫切需要造就一支政治坚定、业务精通、清正廉洁、作风优良的公务员队伍。为此,必须加强公务员制度建设,健全公务员管理法规体系,抓好制度的贯彻落实,用制度和机制加强管理;必须加强公务员作风建设,大力弘扬爱岗敬业、艰苦奋斗、廉洁奉公、求真务实的优良传统和作风,保持同人民群众的血肉联系,全心全意为人民服务;必须加强公务员能力建设,重点提高公务员的依法行政能力、公共服务能力、调查研究能力、应对突发事件能力和创新能力。     “德莫高于博爱人,而政莫高于博利人”。人民的公务员就是要爱人民,让人民高兴。坚持一心一意为人民办实事、做好事、解难事,我们的公务员队伍必将涌现出更多的人民满意的公务员。  

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