15日省委组织部召开动员大会，部署从优秀村党组织书记、村委会主任中考录乡镇公务员工作。

　　据介绍，这次我省计划招录172名乡镇公务员，全部从村党组织书记、村委会主任中产生。连续任职3年以上，年龄在40岁以下(受过省级表彰的年龄可放宽至45岁)，具有高中或中专以上学历的在职村党组织书记、村委会主任均可到县(市、区)组织部报名。报名时间为3月25日至4月2日。4月下旬至5月中旬，全省将统一组织笔试、面试和考核。报考监督咨询电话027-87231385。

　　省委常委、组织部部长潘立刚在动员大会上强调，我省是中组部确定的这项考录工作试点省份之一，省委对此高度重视。各地组织部门要统一思想，把握政策要求，积极稳妥地推进考录工作，确保把最优秀的村党组织书记、村委会主任选拔进乡镇干部队伍；要不断拓宽建立健全激励保障机制的途径，调动广大基层干部干事创业的积极性，同时教育引导乡镇机关分流人员正确对待这次考录工作，进一步巩固乡镇综合配套改革的成果。

　　[湖北日报评论员文章]真情关爱农村基层干部

　　今年上半年，我省将在全省开展从优秀村党组织书记、村委会主任中考录乡镇公务员试点工作。这是省委真情关爱农村基层干部的重要举措。

　　农村基层干部是贯彻落实党在农村各项方针、政策的组织者、推动者、实践者，是团结和带领农民群众做好农村基层基础工作的主心骨，是推进新农村建设与构建和谐社会的带头人。只有把他们的工作积极性调动好、把他们的骨干带头作用发挥好，才能更好地把农民群众团结在党组织的周围，为推进农村各项工作提供坚强的组织保证。

　　多年来，广大农村干部扎根基层、艰苦创业，为农村的改革、发展、稳定作出了突出贡献。但是，由于多方面原因，农村基层干部工作条件较差、待遇较低，工作很辛苦，从一定程度上影响了他们工作的积极性。胡锦涛同志强调指出，要真正重视、真情关怀、真心爱护农村基层干部。今年中央1号文件明确提出，要积极探索从优秀村干部中考录乡镇公务员、选任乡镇领导干部的有效途径，关心村干部的工作和生活，合理提高村干部的待遇和保障水平。省委对贯彻落实中央的指示精神非常重视，决定从优秀村党组织书记、村委会主任中考录一批乡镇公务员，提高农村基层干部的政治、经济待遇。这是省委在建设社会主义新农村的历史条件下进一步加强乡镇干部队伍建设作出的重要决策，是为全省广大农村基层干部办的又一件实实在在的好事，充分体现了省委对农村基层党建工作的高度重视，对农村基层干部的关心和爱护，也反映了广大农村基层干部的意愿和呼声，必将为农村干部队伍建设注入新的生机和活力。

　　为了把这件实事办好、好事办实，按照省委的要求，省委组织部、省人事厅下发工作通知，召开专门会议进行了安排部署。目前，这项工作已经进入实质性操作阶段。希望各地党委及其组织人事部门高度重视，切实加强领导，精心组织实施，整合各方力量，共同做好考录工作。也希望符合条件的农村基层干部踊跃报名参与，以实际行动接受党和人民的挑选。